伴隨著集團公司成立61周年、重組改制十周年的喜慶氣氛，集團公司迎來了104名激情洋溢的大學畢業生。7月28日，2014年集團公司大學畢業生入職培訓班開班儀式在集團公司本部如期舉行。

　　培訓班得到了集團公司領導及各單位的高度重視和大力支持。集團公司黨委書記張金武及其他在京集團領導都出席了開班儀式。張書記代表集團領導致歡迎詞，他在講話中首先對新員工的到來表示熱烈歡迎，并結合自身的奮斗經歷，對新入職的大學生提出了殷切希望。他要求新入職大學畢業生珍惜機會，盡快融入集團、進入角色，發揚繼續學習，不怕吃苦的精神，在今后的工作中多向老同志學習；要容易共事，善于溝通；要始終把國家利益、集體利益放在首位，對自己未來有規劃，將實現個人價值與推動企業發展緊密結合起來。

　　大學生入職培訓班為期一周。為使大學生熟悉企業，盡快適應工作，融入中鐵咨詢這個溫暖的集體，在人力資源處的精心策劃、周密安排下，整個培訓內容豐富、形式多樣，確保了培訓的質量。其中既有企業基本情況、生產經營形式、生產組織、科技管理、安全生產等方面傳統的培訓內容，又增設了人才成長座談會、《助跑新人、成就卓越》等開放性培訓項目。培訓間隙，為豐富學員的課余生活，人力資源處聯合團委共同組織了新員工籃球賽及觀看勵志電影等活動。培訓班結束后，學員們自發組織了一場生動活潑的聯歡會，大家載歌載舞，盡現才華，展示了當代大學生的風采。

　　本次大學畢業生入職培訓工作由集團公司統一組織，各異地單位接收的新員工通過視頻全程參加了培訓。短短的集中培訓給各位新員工留下了深刻印象，新員工對集團公司概況、生產組織流程、規章制度、企業文化等方方面面有了初步了解。此次培訓工作取得了預期效果。